La Secretaria de Treball, amb rang orgànic de secretaria general, en els termes que preveu l'article 11.2 de la Llei 13/1989, de 14 de desembre, d'organització, procediment i règim jurídic de l'Administració de la Generalitat de Catalunya, té les funcions següents:
a) Elaborar propostes de directrius sobre les polítiques laborals, de treball autònom, d'economia social i solidària, del tercer sector i les cooperatives, de la inspecció de treball, i d'ocupació i intermediació laboral.
b) Planificar i dirigir les polítiques en matèria de relacions laborals, de treball autònom, d'economia social i solidària, del tercer sector i les cooperatives, de la inspecció de treball, i d'ocupació i intermediació laboral, i fer el seguiment de l'execució de les línies d'actuació en la matèria.
c) Impulsar i promoure iniciatives en matèria de relacions laborals, de treball, de treball autònom, d'economia social i solidària, del tercer sector i les cooperatives, polítiques d'ocupació i intermediació laboral que siguin d'interès per a l'economia catalana.
d) Vetllar per la coordinació de les polítiques i les accions dels diferents departaments de la Generalitat en les matèries pròpies de l'àmbit sectorial de treball, de treball autònom, d'economia social i solidària, del tercer sector i les cooperatives i polítiques d'ocupació i intermediació laboral.
e) Dirigir i coordinar les unitats orgàniques que en depenen.
f) Resoldre els recursos contra els actes i les resolucions dels òrgans jeràrquicament inferiors.
g) Planificar i dirigir les polítiques relatives a les autoritzacions de treball.
h) Planificar i elaborar propostes per incorporar la perspectiva de gènere i de les dones i garantir la igualtat de tracte i d'oportunitats de dones i homes en l'àmbit laboral, amb una especial atenció a millorar l'ocupabilitat i l'ocupació de les dones.
i) Altres funcions que li assigni la normativa vigent o que el conseller o consellera li pugui delegar.