Accés al contingut (Alt + 1)
Accés al menú de la secció (Alt + 2)

Catàleg de Serveis

Contractació de persones amb discapacitats i mesures alternatives


Segons la Llei d'Integració Social dels Minusvàlids (LISMI), les empreses de 50 o més treballadors/ores, tenen l'obligació de tenir contractats un nombre de persones amb discapacitat que no sigui inferior al 2% de la plantilla. No obstant, existeixen supòsits excepcionals d'exempció total o parcial de l'obligació de reserva, amb un compliment alternatiu de l'obligació mitjançant mesures alternatives.

Per a més informació sobre aquest tema podeu consultar el portal de Treball.

Informació addicional



Normativa



Entitat responsable
Direcció General de Relacions Laborals, Treball Autònom, Seguretat i Salut Laboral
Per obtenir informació sobre el servei, cal adreçar-se als punts d'informació detallats al quadre lateral.
Podeu informar-vos
Presencialment
data actualització (11/11/2019)
Avís legal | Accessibilitat | Sobre gencat | © Generalitat de Catalunya